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来源:澎湃新闻

最近，一篇在朋友圈刷屏的媒体报道称，以清华大学、北京大学为代表的名校毕业生，留京率近几年持续下跌。数据显示，2013年到2019年，北大本科生留京率从71.79%跌至16.07%，清华则从30.7%跌至18.20%——清北毕业生留京率已不足两成。

有人将这种现象归因于不断飙高的房价，有人觉得这是北京对年轻人吸引下降的表现，但如果换个角度来看，以前清华、北大毕业生大量留京其实并非人才的最优配置，如今他们带着在北京积累的学识奔赴祖国各地，给其他城市带去新观念、新思维、新动能，显然更有助于区域平衡发展。

北京60多所本科高校中有30多所“双一流”，数量在全国排第一。作为标杆的清华大学、北京大学，源源不断地吸引着全国各地的优质生源。它们不是北京市的清华、北大，而是全中国的清华、北大，这两所学校培养出来的毕业生，也必须服务于全中国，而不是局限于北京。以此来看，清华北大毕业生留京率降低，呈现“孔雀四处飞”之势，恰恰是对过去人才流动不尽合理的一种纠偏。

从另一个角度来看，清华北大毕业生留京率降低，折射了全国其他地方人才观念的可喜变化，对人才建设的进一步重视，以及招贤纳士的力度和吸引力不断增强。例如，为引进人才，广州、南京、武汉、长沙等城市，纷纷推出了放宽落户限制、提供政策性住房、给予创业扶持等引才政策，极大地改善了年轻人成长成才环境。栽下“梧桐树”后，从清华、北大引来不少“金凤凰”，说明政策起到了应有作用。

以广州市为例，报告显示广东已连续三年成为清华、北大毕业生除北京外首选的就业地，复旦、上交大、武大、哈工大等高校的毕业生也对广东颇为青睐。这种集聚效应，就与广东作为改革开放前沿阵地的开放气质、硬科技产业基础、合理的生活成本等因素密切相关。

不仅是大城市，不少清北毕业生甚至选择到基层或者西部偏远地方工作。国家给年轻人搭建越来越多展示本领的舞台，给他们提供更多人生出彩的机会，而他们也为地方发展带去新的可能性。

另外，清华北大毕业生留京率降低，也可以视为中国有活力的一个佐证。习惯快节奏的人去北京、上海，喜欢安逸生活的人去成都、长沙，有文化情结的人选择南京、西安，心安处即是家乡，人和城市也会变得更多姿多彩。

十九届五中全会提出，要“推动区域协调发展，推进以人为核心的新型城镇化”。这个目标并非一朝一夕就能实现，需要久久为功。人才是创新的第一资源，发展的强劲动力，各地摆开招贤纳士的擂台，吸引包括清北毕业生在内的青年英俊就业创业；年轻人不拘一格，更灵活地择地择城择业，让人才资源更充分地流动，在更多地方建功立业，有利于推动区域协调发展，弥合区域之间的发展鸿沟，让五中全会擘画的蓝图成为现实。